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    一個月總結及職業規劃

    網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-30 00:14:31 | 移動端:一個月總結及職業規劃

    一個月總結及職業規劃

    一個月工作總結及職業規劃

    一個多月的李寧專賣店導購員工作轉眼就過去了。在初始的這一個多月里,我真正的感受到從一個書氣味未干的男孩,到一名職業者的蛻變過程。雖然我以前曾經在學校里面做過很多兼職,但是像這樣正式的工作還是第一次。為此從我入職的第一天,我就投入百分之一百的熱情到工作中。而且得到效果也是不錯的,開始兩天的業績達標,這場漂亮的“開頭仗”給了我更多的信心,也為接下來的國慶工作,打響“頭炮”。但是,前面的順利,不能預示后面的也一帆風順。進入十月份,店里進入為期七天的“買一送一”活動,這時候店里的顧客比之前多了很多,原來我可以“一對一”為顧客服務,此時我可能同時要為三到四個顧客服務。問題就出現了,突然的顧客增多使得我手忙腳亂。這位顧客要兩雙鞋子,那位顧客要兩件衣服,他又要求試穿一件衣服一條褲子,往往拿錯貨品,找不到貨品,或者事后試穿貨品數量混亂的情況時有發生。而且我的銷售技巧能力還不足以應對這樣的場面,有時花費太多的時間在一個顧客上,而他卻最終購買一件價格低的貨品或者選擇不買,這不僅忽略了其他有購買期望的顧客,使自己業績大打折購,“撿了芝麻,丟的西瓜”,還讓自己有很大的挫敗感。另外,在銷售時,對銷售的產品了解不夠深,往往也不能給消費者一個很正面的信息達成交易。最終十月份我的業績只有七萬二,距離目標業績七萬八,還有不少的一段距離。除此之外,可能由于我們店的新員工比較多,在很多事情方面拉下了不少工作進度,例如,在這個月活動后的貨品盤點,清點瑕疵品,貨品退倉,貨品進倉等等。這些都應該值得我反思。

    雖然一到崗就遇上了這么重要的活動,但是我還是收獲頗豐的。首先,我與整個店的同事打下了很好的關系,大家就像一個團隊一樣,有勁一起使,感覺與他們在一起有用不完的精力。記得有一個晚上,店長、副店長、一個導購還有我,四個人盤點男服裝,一直到凌晨兩點,我們在一齊有說有笑,互相鼓勵,事后還一起去吃宵夜,完全是一種朋友間的關系。因為我是新人,在店里我要求自己有一種“笨鳥先飛的精神”,做得慢的,我自己先去做,而且同事要求我去做的,我也很樂意去做,大家相互學習,互相幫忙。尤其,在我工作上遇到困難,他們總是伸出幫助之手。我計錯數量,他們幫我重新點算;我拿錯服裝,或者不知道服裝在哪,他們選擇一笑而過,或者不厭其煩的帶我上去拿;我做錯事,他們耐心的向我講解;當我有幾天業績不好,出現惰性,他們總是及時鼓勵我,幫助我度過這個時期;店長們還時不時拿起《導購員入門手冊》,在百忙中幫我“補課”。這一切的一切,我都看在眼里,感謝在心里,F在,我感覺自己已經完全融入到這個集體中。再來,經過一個多月的學習工作,我感覺到我對公司和李寧這個品牌了解更深了。首先,我逐漸認同公司的核心理念,“雙贏服務,持續發展,追求卓越,誠實正義”和發展方向,“成為全世界知名的體育用品及服務提供企業”。這也同樣適用于個人,在謀求發展的同時,立足自身,協調各方,一步一個腳印去為人處事,體現一種“亮劍人”的精神。另外,通過這段時間的實踐學習,加深了我對這個運動品牌的認識,加上自己對體育這一方面的見解,現在逐步可以帶給顧客獨到的產品信息,讓他們也了解李寧,放心的使用李寧產品,做到“我們要比顧客更更了解李寧”。還有一點,就是在這段時間里收獲的經驗。這筆財富,對于剛踏入社會的我來說彌足珍貴。我希望自己能夠多聽,多看,多做,不懂就問,吸收經驗,為日后向更高目標進發打下堅實的基礎。

    我不斷的提醒自己,現在的導購工作只是暫時的,“英雄莫問出處”,我要在這里學到足夠多的知識和能力,才有資本去爭取我想要的。為此,我時時刻刻都用更高的標準去要求自己。業績,是衡量一個人水平的直觀體現,我要穩步提高我的個人銷售業績,同時要向店長們學習店鋪管理,熟悉店鋪的運作流程,了解同事們的日常工作狀況。只有這些條件具備,才在身體和心理上為高一級位做好準備。而從我自身情況出發,我的職業規劃如下,在現階段,我要克服自身的不足,發揮自己的特點,早日向店里的“金牌導購”看齊。而經過這半年時間的洗禮,我會向副店長邁進,一年的時間爭取能夠達到店長職位,給兩年的時間給自己準備,力爭上游到辦公室?雌饋砗唵蔚娜龓拙湓,但是我深知,這一路,注定是不會平坦的,我會用我的堅強,毅力,勇敢和智慧,磨礪出心靈的鑰匙,去開啟我的職業之門,早日為公司做出貢獻。

    最后,我用《警世賢文》里面的一句話作為自勉:寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。

    祝瑞山

    201*年11月18日

    擴展閱讀:職業規劃總結--

    《職業規劃和領導力發展》總結

    盛夏七月,我來到了未名湖畔,與各校的學生一起來聆聽各位老師辛勤準備的這門《職業規劃和領導力發展》。于今,白駒過隙到了結課的時候,我對自己一個月以來的收獲進行了一下總結。

    我們這門課和其他學科最大不同之處在于我們的老師們,他們是在職場摸爬滾打十幾年并有所建樹的人,他們能抽出這么多的時間來給我們上課足見他們對北大的愛,對教育的支持。下面我來說自己的收獲:

    一、無論自己地位尊卑,一定要尊重自己,尊重他人;

    上課一個月來,我想大家都能感到這樣的一個事實,我們的老師或職位顯赫,或學術造詣非凡,但是試問他們又沒有一個人遲到?我認為這是他們對自己的一種尊重,對學生們的一種尊重,值得我們每一個人學習!

    二、團隊合作很重要;

    團隊對于一個創業之人來說很重要,正如我們平時所說:“不怕神一樣的敵人,但怕豬一樣的隊友!”我們每一個人在以后的生活、學習甚至創業中都應該找好自己的團隊成員,或性格相同,或經歷迥異,各有利弊,這個要看自己的能力把握。

    三、人脈的作用;

    我問過我們鄒欣老師一個問題,什么是領導力?鄒欣老師的回答很樸實,領導力就是人際的影響力。其他老師也一樣,每一個都在報告中提到了人際的重要。我們生活在由人組成的社會中,人脈的作用可想而知。

    四、目標意識、敢于舍棄;

    老師們在講課中都流露出來自己對目標的執著,如果三天打漁兩天曬網,結果我們可想而知。得,我們往往容易接受;失,我們常常難以容忍,但是成大事者必有用于取舍之勇。

    五、自主學習、善于思考

    只有不斷學習,不斷思考,自己才能夠有足夠的見識來做一個領導。六、動力;

    原動力的大小就決定了自己將來的高度,我們沒有見過那個沒有動力的人在某一領域做出了突出的貢獻,除非是在和周公的約會之中。

    以上是我的一點收獲,雖然簡短,但我認為如果我們能夠在以后處理好以上幾件事,我們的人生也應該有別樣的風采!

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